上下床人才的培養(yǎng)需走“技術(shù)化”路線，建議上下床廠家在技術(shù)、銷售、服務(wù)等各大領(lǐng)域精耕細作廣納技術(shù)性人才，調(diào)整上下床廠家的內(nèi)部結(jié)構(gòu)，助推上下床市場良性持久進展。本文源自上下床http://www.enzekeji.cn/。